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빅데이터 분석으로 데이터기반행정을 함께 만들어 갈 청년 모집

작성자: (사)한국공공정책평가협회

조회: 9883 등록일: 2021-04-15

첨부파일:

0415-1.JPG(61.3KB)Download: 0, 0415-2.jpg(96.7KB)Download: 0, 210414 (조간) 저출산 대응 위해 지자체 맞춤형 출산보육 정책 발굴해 지원한다(자치행정과).pdf(255.1KB)Download: 2

<img style="width: 100%; height: 100%;" src="/rankup_module/rankup_board/attach/policynews/16184458415756.jpg">□ 최근 빅데이터 관련 일자리가 각광을 받고있는 가운데 청년들에게 빅데이터 분석 전문교육과 공공기관에서 실무경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공하기 위한 ‘공공빅데이터 분석 청년인턴’ 접수가 시작된다. □ 행정안전부(장관 전해철)는 빅데이터 청년인재 양성을 위해 ‘2021년 공공빅데이터 분석 청년인재 양성사업(공공빅데이터 청년인턴십)’ 참가자를 4월 16일(금)부터 4월 30일(금)까지 모집한다고 밝혔다. □ 지난 2019년 100명 모집으로 시작된 ‘공공빅데이터 청년인재 양성사업’은 공공기관의 긍정적인 평가와 청년들의 높은 관심으로 지난해 610명(1차 100명, 2차 510명) 규모로 진행되었으며, 올해는 1,020명 규모로 대폭 확대된다. ○ 2020년 1차로 진행된 공개모집에는 1,543명이, 2차로 진행된 모집에는 3,085명이 지원하여 빅데이터 사업에 대한 청년들의 뜨거운 관심과 호응을 확인한 바 있다. □ 특히, 올해부터는 사업을 조기에 개시하고, 지난해 참여한 공공기관과 청년인턴의 개선의견을 반영하여 ▴수준별 맞춤형 사전교육, ▴역량개발 지원금 등이 신설된 것이 특징이다. □ 최종 선발된 청년에게는 공공빅데이터 과제기획·분석, 데이터분석모델 활용, 실무형 프로젝트 등 데이터 분석을 위한 실습 위주의 교육을 통해 분석역량을 키울 수 있는 기회가 마련된다. □ 이후, 행정안전부, 경기도, 한국전력공사 등 전국 240여 개 행정‧공공기관 중 본인이 희망하는 기관의 데이터 분석업무를 4개월 또는 6개월간 수행‧지원하게 되며, 취업 박람회에서 모의면접, 직무적성검사 등을 우선적으로 받을 수 있는 기회가 주어진다. □ 지난해 참가했던 청년인턴들은 행정‧공공기관에서 550여 건의 분석과제를 수행하여 데이터기반행정 활성화에 기여했으며, 올해 3월 기준으로 민간기업과 공공기관에 상당수 청년들이 취업에 성공하는 성과를 나타냈다. □ 데이터 분석 분야에 취업을 희망하는 만 19세에서 34세 이하의 청년은 누구나 신청 가능하며, ‘공공빅데이터 청년 인턴십 홈페이지(<a href="http://www.dataintern.or.kr)’">www.dataintern.or.kr)’</a>를 통해 온라인으로 참가신청을 하면 된다.  ○ 접수 후, 인성검사와 서류‧면접심사를 통해 최종 합격자를 선발할 예정이다. □ 이재영 행정안전부 차관은 “올해도 청년들의 어려운 취업상황을 고려하여 사업을 조기에 개시하고, 역량개발과 취업을 동시에 지원할 수 있도록 청년인재 양성 프로그램을 준비했다.”면서, ○ “데이터 사회‧경제시대에 대한민국을 선도국가로 이끄는 원동력이 마련될 수 있도록 역량있는 청년들이 많이 응모하여 빅데이터 분야의 재능을 맘껏 발휘하기를 바란다.”라고 말했다. <img style="width: 100%; height: 100%;" src="/rankup_module/rankup_board/attach/policynews/16184458941972.jpg">

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